A Psicologia Positiva nas organizações procura melhorar o ambiente de trabalho para alcançar o máximo desenvolvimento pessoal e apoiar o sucesso do negócio a partir da análise e criação do positivo.
Porque os conhecimentos e a aplicação prática da Psicologia Positiva, aliados a outras atividades dentro das organizações, são estratégicos para aumentar a produtividade dos colaboradores no trabalho, desenvolver suas competências positivas, acelerar o processo de aprendizagem, contribuir para resultados de alta performance, favorecendo o engajamento e o protagonismo, aumentando a satisfação pessoal e profissional dos colaboradores.
Profissionais de todas as áreas, incluindo líderes e gestores de equipes, empreendedores, profissionais que atuam com desenvolvimento e gestão de pessoas, interessados em potencializar seus resultados, engajar suas equipes e ser ao mesmo tempo protagonista e facilitador para que as pessoas manifestem o seu melhor, sejam mais felizes, realizadas e produtivas.
FALAR PELO WHATSAPP